- Manager et animer une équipe de vendeurs au quotidien (briefs, suivi des objectifs, entretiens, planning, intégration et formation)
- Accompagner le développement des compétences de l’équipe et contribuer à un bon climat social
- Analyser les indicateurs commerciaux (CA, marge, stock, démarque, qualité) et mettre en oeuvre des plans d’actions
- Garantir la bonne tenue du rayon (présentation, marchandising, disponibilité produit) et optimiser satisfaction client
- Participer à la vie du magasin (réunions, reporting, sécurité, ouverture et fermeture...) avec une vision transversale
- Assurer une communication régulière avec les fournisseurs
- Observer et analyser les actions des concurrents
- Participer activement à la réduction de la démarque (actions préventives, formation…)
- Sens du service client
- Aisance relationnelle
- Dynamisme
- Leadership
- Capacité d’adaptation
- Maîtrise des outils informatiques